Los trabajadores que son víctimas de acoso sexual y laboral pueden solicitar en la jurisdicción social la finalización del contrato de trabajo o la desestimación laboral. A modo de recomendación, una de las pruebas que debemos aportar y que muchas veces no se hace, es el convenio colectivo. Encima, si https://demandalaboralordinariade06927.blogvivi.com/36170336/los-principios-básicos-de-demanda-laboral-en-el-peru